Ez az oldal a pályázati szolgáltatásunkról szól: mit tartalmaz, mennyibe kerül, és mit várunk tőletek. Kérjük, olvassátok el a jelentkezés előtt, mert a hosszú távú, korrekt együttműködés alapja a kölcsönös, pontos tájékozódás.
Szeretnénk pontosan tudni, mi az elképzelésetek (már a pályázatok kiküldése előtt), és maximálisan tájékoztatni benneteket arról, mivel foglalkozunk, miben tudunk segíteni, és miben nem.
Miért fizetős a szolgáltatásunk?
Tudjuk, hogy sokan eleve ingyenes segítségre számítanak, ezért ezt rögtön az elején tisztázzuk: a szolgáltatásunk fizetős, és ennek jó oka van.
Az Ausztriába szóló jelentkezés nem egy gombnyomás. Mielőtt bármi elindulhatna, ki kell értékelni az igényfelmérőtöket, szakmailag el kell készíteni vagy át kell írni az önéletrajzotokat és a motivációs leveleiteket, le kell fordítani a dokumentumokat, ki kell dolgozni a pályázati stratégiát, meg kell keresni a megfelelő munkáltatókat és álláshirdetéseket, fel kell építeni a dedikált e-mail rendszert, majd el kell készíteni és ki kell küldeni a jelentkezéseket a ti nevetekben. Ezután jön a beérkező ajánlatok egyeztetése, a német nyelvű levelezés és a folyamatos adminisztráció. Ez ügyfelenként sok órányi, egyedi munka, nem sablon.
A dedikált e-mail rendszer felépítése önmagában is jelentős munka. Létre kell hoznunk a saját, egyedi, névre szóló e-mail-címeteket, és hozzá kell rendelnünk egy olyan, természetesen fizetős informatikai rendszert, amely néhány óra alatt több ezer e-mail kiküldésére képes. Ezt összehangoljuk azzal a felülettel, amelyet ti is egyszerűen tudtok kezelni, és az éles kiküldés előtt több tesztfeladattal állítjuk stabilra. Mielőtt megkapnátok a belépési lehetőséget, több száz, számotokra nem releváns választ (visszautasítást, automatikus választ) válogatunk le egyesével, hogy már egy átlátható rendszert kapjatok.
Ez a munka időt, szaktudást és költséget jelent. Ahogyan egy munkavállaló sem dolgozik ingyen, mi sem tudjuk ezt a szolgáltatást ellenszolgáltatás nélkül nyújtani, ezért kérjük a megértéseteket. A díj a mi munkánkért jár (pályázati és adminisztratív támogatás), nem a munkába állásért, és nem is sikerdíj; ezt előre, írásban rögzítjük.
Ha csak ingyenes megoldást kerestek, arra ott a Stafforex ingyenes regisztrációja: itt a profilotok ingyen megjelenik a munkáltatók számára. Az egyedi, személyre szabott pályázási szolgáltatásunk viszont fizetős. Ha ez nem elfogadható számotokra, kérjük, ne indítsátok el a folyamatot.
Díjfizetés
A szolgáltatási díj két részből áll. EU/EGT-állampolgároknak összesen 350 EUR; nem EU/EGT-állampolgároknak munkavállalási engedély nélkül 700 EUR, érvényes munkavállalási engedéllyel 500 EUR (Ausztriára/Németországra).
1. Részszámla: EU/EGT: 150 EUR; nem EU/EGT: 350 EUR (engedély nélkül) vagy 250 EUR (engedéllyel). A részszámla a szerződés aláírását követően esedékes. Tartalmazza az igényfelmérés kiértékelését, az önéletrajz és motivációs levél elkészítését vagy javítását, a fordításokat, a pályázati stratégia kialakítását, a munkáltatói adatbázisban történő keresést, a dedikált e-mail rendszer felépítését és tesztelését, valamint a pályázati folyamat megindítását. A részszámla a szolgáltatás előkészítésének és a folyamat megindításának díja, ezért nem téríthető vissza. Ha fogyasztóként a 14 napos határidőn belül elálltok a szerződéstől, a szerződés 9.4. pontja az irányadó: ilyenkor csak a már teljesített szolgáltatással arányos díj jár. Ha a befizetéssel kapcsolatban nehézség vagy kérdés merül fel, szívesen egyeztetünk, és igyekszünk közösen megoldást találni.
2. Fennmaradó díjrész: EU/EGT: 200 EUR; nem EU/EGT: 350 EUR (engedély nélkül) vagy 250 EUR (engedéllyel). Végszámlát akkor állítunk ki, ha a megbízás teljesítettnek minősül. Ez akkor történik, ha találunk számotokra olyan ajánlatot, amely megfelel nektek (az Igényfelmérőben megjelölt feltételek szerint), vagy ha elvállaltok egy munkát, akkor is, ha az nem egyezik az Igényfelmérőben szereplőkkel, de mégis megfelel nektek. Ebben az esetben a fizetési kötelezettség fennáll, függetlenül attól, hogy a munkavállaló végül kiutazik-e. A végszámla fizetési határideje 30 nap a számla kiállításától. Fizetési késedelem esetén jogosultak vagyunk az osztrák ABGB szerinti késedelmi kamat, felszólításonként 10 EUR adminisztrációs költség, valamint a követelés érvényesítésével kapcsolatos indokolt jogi és behajtási költségek felszámítására.
Egyedi elbírálás alapján költségmegelőlegezésre is van lehetőség, ez azonban nem automatikus: külön kell kérni.
Fontos: a díj nem sikerdíj és nem munkaközvetítési díj, hanem a pályázati és adminisztratív szolgáltatás ellenértéke.
Amit tőlünk kaptok
- A dokumentumok és a részszámla beérkezése után megkezdjük a munkát, és felépítjük számotokra a dedikált e-mail rendszert, amelyről akár több ezer vendéglátóhelyre tudjuk kiküldeni a jelentkezéseteket.
- Egyéni igényfelmérést és szakmai konzultációt: kiértékeljük az Igényfelmérőtöket, hogy pontosan tudjuk, milyen munkakörre és milyen feltételekkel jelentkezzünk.
- Professzionális önéletrajzot és motivációs levelet: elkészítjük vagy átírjuk őket, és ausztriai hotelmunkákra szabott jelentkezési stratégiát alakítunk ki.
- Fordítási és adminisztratív támogatást a teljes pályázati folyamat során: a pályázati dokumentumok fordítását és szerkesztését, a hivatalos levelek és az e-mail-kommunikáció előkészítését, a dokumentumok kitöltését, szükség esetén online tolmácsolást.
- Álláshirdetések és munkáltatók keresését, a jelentkezések elkészítését és elküldését a ti nevetekben és megbízásotokból, valamint az első jelentkezési kör megindítását.
- Stratégiai egyeztetést minden beérkező állásajánlatról.
- Egy alkalommal ismételt jelentkezési támogatást, ha a ti általatok létesített munkaviszony a próbaidő alatt, de legfeljebb az első 30 naptári nap során megszűnik, és a megszűnés oka nem a ti súlyos kötelezettségszegésetek.
Amit mi várunk tőletek
- Tájékozódjatok, kérdezzetek, legyen stabil elképzelésetek.
- A pályázati időszakban naponta legalább egyszer egyeztessetek velünk.
- Reális elvárásaitok legyenek az osztrák vendéglátás sajátosságaival kapcsolatban.
- Legyetek rugalmasak és együttműködők.
Kiegészítő tájékoztatás
A WEST BEST JOB e.U. és Soós Anikó pályázati és adminisztratív támogató szolgáltatást nyújtanak. A szolgáltatás nem munkaközvetítés: segítséget nyújtunk a pályázati folyamatban, a jelentkezések elkészítésében és benyújtásában, azonban nem végzünk munkahely- vagy munkáltató-ellenőrzést, és nem minősítjük a szállásadókat vagy munkáltatókat. A munkáltató kiválasztása, valamint a munkaviszony feltételeinek elfogadása minden esetben a jelentkező saját döntése és felelőssége.
A folyamat a jelentkezés (önéletrajz beküldése) és annak elfogadása után indul. Az elfogadásról e-mailben értesítünk, és abban küldjük a következő lépéseket.